Menuisier poseur (78-92)
Fort de ses 260 collaborateurs, le Groupe Riaux, entreprise familiale créée en 1977, numéro un français de l’escalier sur-mesure qui conçoit, fabrique et pose des escaliers, intervient sur l’ensemble du territoire national avec trois marques phares : Riaux Escaliers, Mauges Escaliers et Skali pour des clients de la promotion immobilière, artisans, architectes, constructeurs de maisons individuelles…
Le Groupe Riaux, qui conçoit, fabrique et pose des escaliers avec une équipe dédiée et formée à ses produits, recrute 2 menuisiers poseurs : 1 sur le secteur du 94/91 et 1 sur le secteur 78 Sud/92 Sud.
Vous intégrerez la direction régionale IDF, actuellement composée de 6 collaborateurs. Rattaché(e) au Responsable des Opérations régional, et après une période de formation sur les techniques de pose d’escaliers sur mesure et sur les produits RIAUX, vous réaliserez les missions suivantes :
- Pose des éléments fabriqués sur mesure, sur la base d’une pose d’escalier par jour soit 5 par semaine en moyenne
- Habillage de dalles
- Suivi qualité des travaux
- Gestion des SAV
Vous serez soutenu(e) et accompagné(e) sur le terrain par le Technico-Commercial de votre secteur.
PROFIL
Diplômé(e) CAP/BEP en menuiserie, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste de poseur en menuiserie intérieure. Doté (e) d’un grand niveau d’autonomie, vous appréciez travailler seul(e) tout en étant intégré(e) à une équipe. Amoureux du bois, vous avez le sens de l’esthétique, du travail bien fait, du service et de la relation clients.
REMUNERATION & AVANTAGES
- Statut ouvrier Convention collective du Bâtiment
- Rémunération fixe selon expérience sur 12 mois (à partir de 2350€ brut/mois pour 35h hebdomadaires.
- Prime de panier
- Prime CP : 30% d’un mois de salaire versé en 2 fois
- Affiliation à la caisse des congés payés du Bâtiment
- Mutuelle et prévoyance BTP Santé PROBTP prise en charge à 80%
- Période d’essai : 2 mois
- Véhicule et matériel pour les besoins du chantier mis à disposition
PROCESS DE RECRUTEMENT
- 1er entretien en visio avec la consultante en charge du recrutement
- 2ème entretien sur chantier avec le Responsable des Opérations Régional
- 3ème entretien avec DRH/Responsable des Opérations Groupe
Pour postuler :
Envoyez votre candidature par mail à :
Rejoindre le Groupe Riaux c’est :
- Intégrer le 1er fabricant français d’escaliers sur-mesure
- Rejoindre un Groupe qui capitalise sur la montée en compétences de ses collaborateurs
- Participer à l’engagement du Groupe dans sa démarche RSE
- Adhérer à des valeurs humaines que partage l’ensemble des collaborateurs : L’innovation – L’exigence – L’humilité – Le respect – La bienveillance – L’esprit d’équipe
La qualité de nos produits et les services proposés à nos clients sont notre priorité, nous avons le goût du travail bien fait.
Adhérer à des valeurs humaines :